华夏社管

　　第一章：总则
　　
　　第一条：华夏文学社的日常工作机构是华夏文学社社务领导下的高管部、人事处、文学部、策划部、宣传部、信息外联部、接待处、科研处和审监理政等九部门。
　　
　　第二条：华夏文学社最高管理机构为由华夏创办人、前任社长、现任社长、副社和各部、各处长代表组成的华夏议会。
　　
　　第三条：华夏文学社各部门之间由社长对其工作进行协调，各部门不得拒绝执行社长交给的工作任务或临时性工作，各部门之间有相互协作为本社积极工作的义务。
　　
　　第四条：华夏文学社各部门成员必须模范遵守本社章程和本制度，各部门成员之间不得拉帮结派，影响团结，不得损害社会、集体和他人的利益。
　　
　　第二章社员
　　
　　第五条在社成员承认华夏文学社章程，遵守华夏议会的决议履行社员职责，可以申请加入华夏文学社。
　　
　　第六条加入华夏文学社须向文学社人事处提出申请，经考核后将安排填写电子申请表。自交表之日起为华夏文学社正式社员。
　　
　　第七条社员享有下列权利：
　　
　　（一）参加华夏文学社的有关会议和文学社组织的各项活动，接受华夏文学社的培训。
　　
　　（二）在华夏社内有自荐权、被推荐权和表决权。
　　
　　（三）参加华夏文学社的工作和社员关心问题的讨论，对华夏文学社的工作提出建议，监督、批评华夏文学社的议会和社务。
　　
　　（四）对华夏社务的决议有不同意见，在坚决执行的前提下，可以向华夏策划部提出。
　　
　　（五）华夏文学的任何部门和个人都无权剥夺上述社员所拥有的权利。
　　
　　第八条社员必须履行以下义务：
　　
　　（一）积极参加华夏文学社组织的各种活动。
　　
　　（二）坚持阅读，以拓宽知识面，为写文章打好坚实基础。
　　
　　（三）坚持练笔，争取每月向华夏文学部门交一篇千字左右文章，多写不限。
　　
　　第九条对于模范履行社员义务的社员，文学社应予以奖励。
　　
　　奖励分为：通报表扬，由文学社授予“优秀社员”称号并发证书。
　　
　　第十条对不执行华夏议会决议，违反本章程的社员当本着惩前毖后，治病救人的精神，进行批评和帮助，情节严重的，踢出社团。
　　
　　处分分为：通报批评，撤消华夏社内职务，开除华夏社籍。
　　
　　第十一条对社员的奖惩，应由高管部或者人事处上报，需经华夏议会或其两个部门过半数委员通过。
　　
　　第三章总监/社长
　　
　　第十二条华夏文学社总监根据华夏理事会的决定，批准任免各部部长、各处处长，签署布告、通报，授予干部、社员“优秀社团干部”、“优秀社员”称号。
　　
　　第十三条华夏文学社社长代表华夏文学社，根据华夏议会的决定，批准和废除同其他社团或个人的相关协议。
　　
　　第十四条华夏文学社副社长协助总监和社长的工作，副社长受委托的，可代行总监和社长的部分职权。
　　
　　第十五条华夏文学社是按民主集中制原则组织起来的统一整体。华夏文学社民主集中制的基本原则是：
　　
　　（一）华夏社员个人服从组织，少数服从多数。
　　
　　（二）华夏文学社议会应当经常听取并认真处理社员意见，要使社员对社内事务有更多了解和参与。
　　
　　第十六条华夏议会的职权是：
　　
　　（一）审查社务的工作报告；
　　
　　（二）讨论华夏文学社的重大事务；
　　
　　（三）选举新的干部；
　　
　　第四章干部
　　
　　第十七条华夏文学社的干部是文学社内最具能力的社员，是经议会和人事处推举出来的，是为全体社员服务的。
　　
　　第十八条华夏文学社干部必须模范履行本章程中关于社员义务的规定，坚决执行华夏文学社集体做出的决议。
　　
　　第十九条华夏文学社干部工作要勤奋。有强烈的事业心和责任感，勤于创新，知难而进，积极主动的在华夏社员中开展工作，努力做出实绩。
　　
　　第二十条华夏文学社各部门具体分工由议会制定相关细则予以规定。
　　
　　第五章纪律
　　
　　第二十一条华夏文学社必须在国家宪法、法律以及社规范围内行事。
　　
　　第二十二条华夏文学社具体纪律由华夏议会制定相关细则，由华夏高管部和人事处执行。
　　
　　第六章章程修改
　　
　　第二十三条本社可以根据需要修改章程。
　　
　　第二十四条修改华夏文学社章程，应经由下列程序：
　　
　　（一）由策划部收集各部提案，经华夏议会通过修改章程决议，提出修改条款。
　　
　　（二）按规定把上述修改条款通知社员，召开华夏社员会议（人事处），进行表决。
　　
　　（三）经社务委员会通过的新章程，应即行公告。
　　
　　第八章附则
　　
　　第三十三条本章程未尽事宜，由华夏议会或其临时由总监、正副社长决议解决。
　　
　　第三十四条本章程的解释权归华夏议会。
　　
　　第三十五条本章程自公布之日起施行，新章程制定生效后自行废止。